¿Quieres trabajar en una marca en la que parece que es verano todo el año? No pierdas la oportunidad de trabajar en Havaianas! Inscribete ya!
Estamos buscando un(a) Dependiente/a con un contrato fijo discontinuo, para trabajar en El Corte Inglés Bilbao (Gran Vía de Don Diego López de Haro, 7, 9, Abando, 48001 Bilbo, Bizkaia, Spain) durante la campaña de 2024 (abril a agosto). Buscamos personas apasionadas por Havaianas y la cultura brasileña, con excelentes habilidades interpersonales, sentido de la comunicación, gusto por los retos y una cultura orientada a los resultados.
Funciones clave:
– Impulsar y maximizar las ventas cuidando al máximo la atención al cliente, siendo fiel a la esencia y valores de marca.
– Cuidar a nuestros clientes recurrentes y conseguir fidelizar a clientes potenciales.
– Lograr una gestión óptima del producto Havaianas, llevando un control del stock y la reposición en el punto de venta.
– Mantener los estándares visuales del punto de venta de Havaianas siguiendo las directrices de Visual Merchandising y Marketing.
– Coordinación y gestión general de la tienda, reportando los resultados de manera fluida al Retail Manager.
Experiencia y aptitudes:
– Flexibilidad horaria.
– Motivación y proactividad.
– Pasión por las ventas y la atención al cliente.
– Optimización y sensibilidad para la priorización de tareas y gestión del tiempo.
– Gran capacidad de comunicación y organización.
– Que sepan trabajar en un entorno de trabajo rápido y exigente para ofrecer una experiencia única en nuestro punto de venta.
– Cualquier experiencia previa en retail es un plus.
– Nivel de inglés: B2.
No pierdas la oportunidad de unirte a nuestro equipo ¡Apúntate ya!
Guía para candidatos — Área: Comercial y Ventas — Zona: Vizcaya
Tu impacto en el día a día en Comercial y Ventas
Este puesto aporta estabilidad operativa al equipo. La jornada combina tareas planificadas con otras de respuesta ágil, por lo que la priorización y el criterio profesional marcan la diferencia.
- Cumplir plazos y estándares de calidad establecidos.
- Coordinarte con el equipo para resolver incidencias con rapidez.
- Aplicar procedimientos de trabajo seguros y verificables.
- Registrar avances para facilitar el control y la mejora continua.
- Ofrecer una atención correcta a usuarios y compañeros.
Responsabilidades clave
- Ejecutar las tareas asignadas con orden y precisión.
- Mantener el área y las herramientas en condiciones óptimas.
- Reportar datos relevantes y proponer pequeñas mejoras.
- Velar por la seguridad y el cumplimiento normativo.
Entorno y herramientas
Trabajarás con protocolos definidos y herramientas adaptadas al puesto. Habrá una fase de acogida para que te ubiques rápido y puedas rendir con confianza.
Requisitos valorados
- Organización personal y constancia.
- Comunicación práctica y compañerismo.
- Capacidad para seguir procesos y aportar orden.
- Disponibilidad según el horario previsto en Vizcaya.
Tip para tu candidatura: adapta tu CV a la oferta y destaca tareas que ya dominas. Añade logros medibles y certificaciones recientes.
Crecimiento y aprendizaje
Según desempeño y necesidades del equipo, podrás ampliar funciones y asumir más responsabilidad con apoyo del responsable directo.
Proceso de contratación
- Revisión de candidaturas y preselección.
- Entrevista breve para validar encaje y disponibilidad.
- En algunos casos, prueba práctica o periodo de adaptación.
Notas sobre condiciones
Las condiciones específicas dependen del centro de trabajo, turno y experiencia. Los detalles finales se concretan con la empresa durante la selección.
Dudas habituales
- ¿Es imprescindible experiencia? Se valora, pero la actitud y el compromiso pesan mucho.
- ¿Hay formación? Sí, se facilita una incorporación guiada con procedimientos claros.
- ¿Existe posibilidad de mejorar? Sí, el rendimiento abre vías de progresión.
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