Descripción del puesto:
¿Tienes experiencia como Administrativo y un nivel avanzado en Excel? Estamos buscando un Administrativo con sólidos conocimientos de Excel para unirse a nuestro equipo en Villaviciosa de Odón. Si tienes habilidades organizativas, capacidad de análisis y experiencia trabajando con grandes volúmenes de datos, esta es la oportunidad perfecta para ti.
Responsabilidades:
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Gestión y organización de documentos administrativos y registros.
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Uso avanzado de Excel para elaborar informes, análisis de datos y gráficos, y llevar un control detallado de la información.
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Apoyo en la gestión de bases de datos, actualizaciones y mantenimiento de sistemas.
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Realización de conciliaciones y control de pagos y cobros.
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Preparación de informes periódicos y presentaciones para la toma de decisiones empresariales.
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Soporte administrativo al equipo de trabajo y a otros departamentos.
Requisitos:
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Experiencia previa en tareas administrativas y en el uso de Excel avanzado.
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Conocimientos de análisis de datos, fórmulas avanzadas (BUSCARV, tablas dinámicas, macros, etc.).
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Capacidad para trabajar bajo presión y manejar tareas múltiples con atención al detalle.
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Formación en Administración de Empresas, o similar (valorable).
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Habilidades organizativas, proactividad y capacidad de trabajar en equipo.
Ofrecemos:
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contrato fijo discontinuo con salario competitivo.
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Un entorno de trabajo dinámico y profesional.
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Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.
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Beneficios adicionales y excelente ambiente de trabajo.
Ubicación: Villaviciosa de Odón
Tipo de industria: Administración y Gestión
Categoría: Administrativo / Análisis de Datos
Nivel: Empleado/a
Vacantes: 1
Salario: A negociar
Si eres una persona organizada, con habilidades en Excel y buscas un puesto estable, ¡esperamos recibir tu CV!
Con la etiqueta: Administrativo
Guía para candidatos — Área: Administración, Finanzas y Contabilidad
Tu impacto en el día a día en Administración, Finanzas y Contabilidad
Este puesto aporta estabilidad operativa al equipo. La jornada combina tareas planificadas con otras de respuesta ágil, por lo que la priorización y el criterio profesional marcan la diferencia.
- Cumplir plazos y estándares de calidad establecidos.
- Coordinarte con el equipo para resolver incidencias con rapidez.
- Aplicar procedimientos de trabajo seguros y verificables.
- Registrar avances para facilitar el control y la mejora continua.
- Ofrecer una atención correcta a usuarios y compañeros.
Responsabilidades clave
- Ejecutar las tareas asignadas con orden y precisión.
- Mantener el área y las herramientas en condiciones óptimas.
- Reportar datos relevantes y proponer pequeñas mejoras.
- Velar por la seguridad y el cumplimiento normativo.
Entorno y herramientas
Trabajarás con protocolos definidos y herramientas adaptadas al puesto. Habrá una fase de acogida para que te ubiques rápido y puedas rendir con confianza.
Requisitos valorados
- Organización personal y constancia.
- Comunicación práctica y compañerismo.
- Capacidad para seguir procesos y aportar orden.
- Disponibilidad según el horario previsto.
Tip para tu candidatura: adapta tu CV a la oferta y destaca tareas que ya dominas. Añade logros medibles y certificaciones recientes.
Crecimiento y aprendizaje
Según desempeño y necesidades del equipo, podrás ampliar funciones y asumir más responsabilidad con apoyo del responsable directo.
Proceso de contratación
- Revisión de candidaturas y preselección.
- Entrevista breve para validar encaje y disponibilidad.
- En algunos casos, prueba práctica o periodo de adaptación.
Notas sobre condiciones
Las condiciones específicas dependen del centro de trabajo, turno y experiencia. Los detalles finales se concretan con la empresa durante la selección.
Dudas habituales
- ¿Es imprescindible experiencia? Se valora, pero la actitud y el compromiso pesan mucho.
- ¿Hay formación? Sí, se facilita una incorporación guiada con procedimientos claros.
- ¿Existe posibilidad de mejorar? Sí, el rendimiento abre vías de progresión.
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