Estamos buscando un/a Java developer con experiencia mínima de 2 años para empresa de desarrollo de software a medida. Se trata de una excelente oportunidad para formar parte de un proyecto diferente, expertos en un amplio stack tecnológico, con un equipo joven de 30 miembros apasionados de su profesión. Buscamos una persona con experiencia, habilidades, excelente actitud y que le encante desarrollar.
Requisitos valorables:
· Conocimientos de Spring, Hibernate, Restful.
· Muy valorable conocimientos de Spring Cloud y experiencia con AWS.
· Experiencia en el Desarrollo de Microservicios
· Nivel B2 de inglés.
Ofrecemos:
· Horario flexible de entrada y salida.
· Opción de teletrabajo en situaciones que sea necesario.
· Seguro médico, Dieta de viajes, planes de formación.
· Comida, almuerzo, merienda… y bebidas disponibles y pagadas por la empresa
· Plaza de aparcamiento subvencionada
· Gimnasio subvencionado
· Formación continua
· Salario: 21.000/28.000
Guía para candidatos — Área: Programación / Informática — Zona: Islas Baleares
Tu impacto en el día a día en Programación / Informática
Este puesto aporta estabilidad operativa al equipo. La jornada combina tareas planificadas con otras de respuesta ágil, por lo que la priorización y el criterio profesional marcan la diferencia.
- Cumplir plazos y estándares de calidad establecidos.
- Coordinarte con el equipo para resolver incidencias con rapidez.
- Aplicar procedimientos de trabajo seguros y verificables.
- Registrar avances para facilitar el control y la mejora continua.
- Ofrecer una atención correcta a usuarios y compañeros.
Responsabilidades clave
- Ejecutar las tareas asignadas con orden y precisión.
- Mantener el área y las herramientas en condiciones óptimas.
- Reportar datos relevantes y proponer pequeñas mejoras.
- Velar por la seguridad y el cumplimiento normativo.
Entorno y herramientas
Trabajarás con protocolos definidos y herramientas adaptadas al puesto. Habrá una fase de acogida para que te ubiques rápido y puedas rendir con confianza.
Requisitos valorados
- Organización personal y constancia.
- Comunicación práctica y compañerismo.
- Capacidad para seguir procesos y aportar orden.
- Disponibilidad según el horario previsto en Islas Baleares.
Tip para tu candidatura: adapta tu CV a la oferta y destaca tareas que ya dominas. Añade logros medibles y certificaciones recientes.
Crecimiento y aprendizaje
Según desempeño y necesidades del equipo, podrás ampliar funciones y asumir más responsabilidad con apoyo del responsable directo.
Proceso de contratación
- Revisión de candidaturas y preselección.
- Entrevista breve para validar encaje y disponibilidad.
- En algunos casos, prueba práctica o periodo de adaptación.
Notas sobre condiciones
Las condiciones específicas dependen del centro de trabajo, turno y experiencia. Los detalles finales se concretan con la empresa durante la selección.
Dudas habituales
- ¿Es imprescindible experiencia? Se valora, pero la actitud y el compromiso pesan mucho.
- ¿Hay formación? Sí, se facilita una incorporación guiada con procedimientos claros.
- ¿Existe posibilidad de mejorar? Sí, el rendimiento abre vías de progresión.
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