Importante empresa del sector hotelero y de Residencia de estudiantes y Hostel, precisa incorporar Recepcionistas en para sus centros.
En estos momentos buscamos recepcionistas para:
– JORNADA COMPLETA CON TURNOS ROTATIVOS MAÑANA/TARDE/NOCHE
-JORNADA DE 5 HORAS MAÑANA/TARDE
**importante indicar en tus comentarios a qué puesto aplicas**
Sus principales funciones serán:
– Atender con diligencia y profesionalidad al cliente en las necesidades relativas a su estancia
– Gestión y control tanto de la parte de recepción como de la administrativa
– Control de disponibilidad y gestión de reservas
– Atención telefónica personalizada
– Check in y check out
– Facturación y control de caja
– Registro, seguimiento y cierre de incidencias que puedan surgir en el día a día
– Control de visitas de proveedores y redacción de informes pertinentes
– Coordinación del trabajo y comunicación con el resto de departamentos como pisos y mantenimiento
– Comunicación constante con la/el Jefa/e de Recepción
– Disponibilidad/flexibilidad horaria para turnos rotativos de mañana, tarde y noche
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Guía para candidatos — Área: Recepción — Zona: La Rioja
Tu impacto en el día a día en Recepción
Este puesto aporta estabilidad operativa al equipo. La jornada combina tareas planificadas con otras de respuesta ágil, por lo que la priorización y el criterio profesional marcan la diferencia.
- Cumplir plazos y estándares de calidad establecidos.
- Coordinarte con el equipo para resolver incidencias con rapidez.
- Aplicar procedimientos de trabajo seguros y verificables.
- Registrar avances para facilitar el control y la mejora continua.
- Ofrecer una atención correcta a usuarios y compañeros.
Responsabilidades clave
- Ejecutar las tareas asignadas con orden y precisión.
- Mantener el área y las herramientas en condiciones óptimas.
- Reportar datos relevantes y proponer pequeñas mejoras.
- Velar por la seguridad y el cumplimiento normativo.
Entorno y herramientas
Trabajarás con protocolos definidos y herramientas adaptadas al puesto. Habrá una fase de acogida para que te ubiques rápido y puedas rendir con confianza.
Requisitos valorados
- Organización personal y constancia.
- Comunicación práctica y compañerismo.
- Capacidad para seguir procesos y aportar orden.
- Disponibilidad según el horario previsto en La Rioja.
Tip para tu candidatura: adapta tu CV a la oferta y destaca tareas que ya dominas. Añade logros medibles y certificaciones recientes.
Crecimiento y aprendizaje
Según desempeño y necesidades del equipo, podrás ampliar funciones y asumir más responsabilidad con apoyo del responsable directo.
Proceso de contratación
- Revisión de candidaturas y preselección.
- Entrevista breve para validar encaje y disponibilidad.
- En algunos casos, prueba práctica o periodo de adaptación.
Notas sobre condiciones
Las condiciones específicas dependen del centro de trabajo, turno y experiencia. Los detalles finales se concretan con la empresa durante la selección.
Dudas habituales
- ¿Es imprescindible experiencia? Se valora, pero la actitud y el compromiso pesan mucho.
- ¿Hay formación? Sí, se facilita una incorporación guiada con procedimientos claros.
- ¿Existe posibilidad de mejorar? Sí, el rendimiento abre vías de progresión.
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